ジョブカン（経理・会計） × SmartHR の連携マップ
この組で成立する方式は、まだ確認できていません（「無い」と確かめたのではなく、編集部がまだ一次資料で見つけられていない、という意味です）。
このページに載っているのは、ベンダー等が公開している一次資料を編集部が確認した事実だけです。確認できたものには出典 URL と調査日を併記し、確認できていない項目は空欄のままにしています（「できない」という意味ではありません）。
| ジョブカン（経理・会計） | SmartHR | |
|---|---|---|
| カテゴリ |
クラウド会計ソフト。勘定科目体系は法人一般（製造原価管理の選択あり）で、個人事業主向けの体系は用意されていない。 |
労務管理クラウド／人と組織のためのバックオフィスシステム（人事・労務＋タレントマネジメント） |
| ベンダー | ||
| 機能 |
記帳・仕訳 から 試算表・決算書作成・消費税申告書 までを 1 つの画面で扱う。各帳簿（売上帳・仕入帳・売掛帳・買掛帳・現金出納帳など）と総勘定元帳、試算表（月次・期間／年間推移／前期比較）、決算書・株主資本等変動計算書・個別注記表に対応。仕訳データ件数は無制限。 各帳簿（売上帳・仕入帳・売掛帳・買掛帳・現金出納帳など）と総勘定元帳、試算表（月次・期間／年間推移／前期比較）、決算書・株主資本等変動計算書・個別注記表・消費税申告書までを1つの画面で扱う。仕訳データ件数は無制限。 会計帳簿の入力から試算表・決算書・消費税申告書までを web ブラウザだけで回すためのソフト 仕訳の手入力に加え、銀行明細の取り込みや CSV 取込にも対応し、部門別・予算・資金繰りといった管理会計は上位プランで開く。 |
労務管理：入社手続き・雇用契約／勤怠管理／給与計算／給与明細／文書配付／年末調整／人事労務レポート。 タレントマネジメント：採用管理／人事評価／配置シミュレーション／キャリア台帳／スキル・資格・研修／学習管理／従業員サーベイ／HRアナリティクス。 従業員ポータル（スマホアプリ・メッセージ・お知らせ機能・汎用申請・AIアシスタント）と従業員データベース（組織図・名簿・従業員情報申請）。 わかりやすくいうと：入社手続き・雇用契約・年末調整などの「紙とハンコ仕事」をブラウザで完結させる人事労務クラウド 従業員本人がスマホで自分の情報を入力する設計で、たまった人事データを人事評価やサーベイなどのタレントマネジメントにもそのまま使える。 |
| 特徴 |
「パッケージソフトの操作性」を掲げ、キーボード中心の入力とデスクトップ版に近い集計表示を売りにしている。複数名での同時操作に対応し、専用ソフトのインストールは不要。 |
「労務管理クラウド7年連続シェアNo.1」（デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2025年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額 2024年度） 「合計工数を約88%削減」（入社手続き・雇用契約・給与明細・年末調整機能の利用状況等から 1,000名規模企業を想定して算出） 初期導入費用・サポート費用無料（「月額使用料以外の追加料金は一切かからない、シンプルな料金設定」） |
| 利用形態 |
パソコンの Web ブラウザで利用する。対応 OS は Windows 11 と macOS（Big Sur Ver.11.0以降〜Tahoe Ver.26.0以降）、ブラウザは Chrome（推奨）・Edge（Chromiumベース）・Firefox・Safari（macOSのみ）。画面は 1366×768 以上が前提。 ベンダー公表公式ヘルプ「動作環境」()
公式ヘルプ「動作環境」 ベンダー公表 ℹ️動作環境ページに記載されているのは日本語OS・Webブラウザ・ディスプレイ解像度で、スマートフォン／タブレット向けアプリやモバイル推奨環境の記載は無い（編集部が同ページ全文を確認・2026-08-05）。同ページには入力上限も明記されている（勘定科目16,000件・補助科目130,000件・取引先999,999件など）。
採取元: 公式ヘルプ「動作環境」・公式ヘルプ「動作環境」（日本語OS）・公式ヘルプ「動作環境」（Webブラウザ）・公式ヘルプ「動作環境」（ディスプレイ解像度）
調査日 |
ブラウザ利用＋従業員向けスマホアプリ。管理者操作はパソコンのブラウザを推奨。 ／ 対応ブラウザ実名：パソコン（Windows／Mac）＝Microsoft Edge 最新版・Google Chrome 最新版。スマホ・タブレットのブラウザ＝Safari 最新版（iOS・iPadOS）・Google Chrome 最新版（Android）。アプリ＝iOS 最新版・Android 最新版（Android System WebView 最新版）。 |
| 契約形態 |
月額のクラウド契約。初期費用・サポート費用は無料。解約は規約上「解約を希望する月の前月末日まで」に届出が必要で、解約月の利用料金は日割りせず満額請求される。支払いは請求書掛け払い（ネットプロテクションズ代行）かクレジットカード。 ベンダー公表ジョブカン会計・証憑管理利用…()ほか 3 件
ジョブカン会計・証憑管理利用規約 ベンダー公表 ℹ️ヘルプの解約手続きでは、問い合わせフォームへの連絡→送られてくる解約申請フォームを「解約希望月の月末まで」に提出、という運用が案内されている（規約の「前月末日まで」と運用の案内が併存しているため、実際の締切は申込前に確認する必要がある）。証憑管理は会計とは独立した契約で、解約もサービスごとに必要。
採取元: 利用規約 第11条（解約）・特定商取引法に基づく表記（返品・解約条件）・公式ヘルプ「ジョブカン会計の料金設定について」・公式ヘルプ「ジョブカン会計の料金設定について」（請求書掛け払い）・公式ヘルプ「解約手続きについて」
調査日 |
年間契約：「ご契約月の翌月に1年分のご利用料金を一括でお支払いいただいております。」初期導入費用・サポート費用は無料。 |
| 価格 |
スタートアップ 2,500 円/月（税抜・3ユーザーまで）、ビジネス 5,000〜15,000 円/月（税抜・5／10／15ユーザーの上限数で変動）、エンタープライズ 50,000 円/月（税抜・ユーザー上限なし）。1ユーザーあたりではなく1事業所あたりの月額で、初期費用・サポート費用は無料。 ベンダー公表公式ヘルプ「ジョブカン会計の…()ほか 1 件
公式ヘルプ「ジョブカン会計の料金設定について」 ベンダー公表 ℹ️料金ページの表は JS で描画され、スタートアップ2,500／ビジネス5,000／エンタープライズ50,000（いずれも円/月）とユーザー数3名／5名／上限なしを表示する。同じページのプラン表には税抜・税込の注記が無く、税抜であることはヘルプの料金ページと、同ページ下部の証憑管理オプション表の注記でしか確認できない（編集部が保存済み HTML と描画用 JS を確認・2026-08-05）。ビジネスの上限額 15,000 円/月 は料金ページのプラン表のセルには出ないが、同じ表の直下の注記として同じページに在り、ヘルプにも記載がある。
採取元: 公式ヘルプ「料金設定について」（スタートアップ）・公式ヘルプ「料金設定について」（ビジネス）・公式ヘルプ「料金設定について」（エンタープライズ）・公式ヘルプ「料金設定について」（スタートアップの利用可能ユーザー数）・公式ヘルプ「料金設定について」（ビジネスの利用可能ユーザー数）・料金ページが描画に使う JS バンドル（証憑管理オプション表の注記文字列）
調査日 |
公開されていない 「お客さまのご要望や従業員数など規模によっても料金が異なるため、課題やお悩みなどをお伺いしたうえで、お客さまに最適な料金プランのご案内をさせていただいています。」 プランは3つ：HRストラテジー／人事・労務エッセンシャル／タレントマネジメント＋有料オプション（給与計算・勤怠管理・文書配付・SSO/SAML認証など）。ヘルプの対象プラン表記には無料の「¥0」プランも存在する。 ベンダー公表公式よくある質問（各プランの…()ほか 2 件
月額の具体額は非公開＝要問合せ 公式料金ページ＋公式FAQ
採取元: 公式よくある質問（各プランの具体的な料金）・公式料金ページ（3つのプラン）・公式よくある質問（¥0プランについて）・SmartHR ヘルプ（ナビゲーション「有料オプション」カテゴリ）
調査日 |
| 無料試用 |
30日間の無料トライアルがあり、期間中はエンタープライズプランの機能を試せる。期間終了までに有料申込がないと自動的に「無料プラン」へ切り替わり、入力・編集・印刷・エクスポート・チャットサポートが使えなくなる（閲覧のみ）。 ベンダー公表公式ヘルプ「無料トライアルと…()ほか 2 件
採取元: 公式ヘルプ「ジョブカン会計の料金設定について」・公式ヘルプ「無料トライアルと無料プランの違いは何ですか？」・公式ヘルプ「ジョブカン会計無料プランの制限について」
調査日 |
15日間無料トライアル：「15日間無料でSmartHRの『労務管理』にかかわるすべての機能をお試しいただけます。1分でご登録いただけ、登録後はすぐにご利用いただけます。」 |
| データの保管先 |
「当社ご提供のクラウドサービスは日本国内のリージョンを利用しております」。複数拠点でデータベースを冗長化し、障害時は自動フェイルオーバーする。 ベンダー公表ジョブカン セキュリティペー…()
ジョブカン セキュリティページ（シリーズ共通） ベンダー公表 ℹ️出典はジョブカンシリーズ共通のセキュリティページで、会計専用の記載ではない。ディザスターリカバリー環境は「一部のプロダクト」に限る旨が書かれており、会計が含まれるかどうかは同ページからは判断できない。
採取元: ジョブカン セキュリティページ（データサーバー拠点）・ジョブカン セキュリティページ
調査日 |
公開されていない 公表資料に記載なし：公式セキュリティページ・公式FAQにデータ保管場所（国・リージョン）の記載を確認できず（2026-08-01 確認）。 セキュリティページは暗号化・不正アクセス対策等を記載。導入検討者向けに「セキュリティチェックシート」を公開しており、詳細はそちらで確認する建付け。 |
| 情報セキュリティ |
ジョブカン会計は SOC1 Type1／Type2（委託業務に係る内部統制の保証報告書）を取得していると公表している。シリーズ共通のセキュリティページでは ISO 27001／ISO 27017 取得済みと、日本品質保証機構(JQA)による毎年の外部審査を掲げている。 ／ ISMAP は未登録（政府公開のクラウドサービスリスト全件を全文検索して0件・2026-08-05 確認）。 ベンダー公表公式ヘルプ「プランによって、…()ほか 1 件
公式ヘルプ「プランによって、機能の違いはありますか？」 ベンダー公表 ℹ️認証登録番号はいずれのページにも記載が無い（編集部が両ページ全文を確認）。ISMAP 未登録の根拠 = 政府公開リスト JSON 99 件の全文検索で「ジョブカン」「Donuts」いずれも該当0件（2026-08-05 確認）。上位プラン（エンタープライズ）ではIPアドレス制限と操作ログ閲覧が利用でき、権限管理・承認設定はビジネス以上で開く。
採取元: 公式ヘルプ「プランによって、機能の違いはありますか？」・ジョブカン セキュリティページ（シリーズ共通）
調査日 |
ISO/IEC 27001（ISMS）を 2016年3月22日に取得。取得時の認証番号は「ISA IS 0168」（認証基準 JIS Q 27001:2014、対象は株式会社KUFU＝現SmartHR、範囲「クラウド型ソフトウェアの企画・開発・販売・運用」）。 SOC2 Type2 保証報告書を受領（開示は SOC 規約により限定的。利用中・検討中の顧客に開示）。 ISMAP 未登録（2026-08-01 時点の政府リスト 99 件に不在）。 ベンダー公表SmartHR（旧KUFU）…()ほか 2 件
採取元: SmartHR セキュリティページ・株式会社SmartHR コーポレートサイト ニュース（ISMS 取得告知）・SmartHR セキュリティページ（SOC2 Type2）
調査日 |
| 障害情報の公開 |
ジョブカンシリーズ共通の稼働状況ページがあり、ジョブカン会計も対象サービスとして掲載されている。表示は現在の状態を4段階（正常／一部機能で問題／提供停止／計画メンテナンス）で示すもので、同ページに過去の障害履歴の欄は書かれていない。 編集部確認ジョブカンサービス稼働状況（…()
ジョブカンサービス稼働状況（2026-08-05 確認） 編集部確認 ℹ️ページ本体は JS 描画のため、編集部はページが読み込む WP REST（/wp-json/api/v1/systemstatus/html）の JSON を取得して保存し、掲載サービス一覧（共通ID／勤怠管理／経費精算・ワークフロー／採用管理／労務HR／給与計算／会計／見積・請求書／証憑管理）と凡例4段階、履歴欄が存在しないことを確認した（2026-08-05 確認）。
採取元: ジョブカン稼働状況（WP REST の JSON・innerBody）・ジョブカン稼働状況（凡例）
調査日 |
調査中 稼働状況は support.smarthr.jp の「お知らせ ＞ メンテナンス・障害」で日付つきに告知され、履歴もページ送りで遡れる。部品ごとの稼働状態を常時示す独立したステータスページは、開いた範囲では見当たらない。 障害・メンテナンス情報はヘルプセンター「お知らせ＞メンテナンス・障害」に日付つきで掲載され、過去の履歴もページ送りで残る（例：2026/07/14「【復旧済み】…不具合が発生していました」）。 |
| サポート窓口 |
会計専用の窓口があり、電話は 050-3116-3635（平日9:00〜18:00）、ほかにメール（ヘルプセンターの問い合わせフォーム）。チャットサポートは有料プラン向けで、無料プランでは利用できない。 ベンダー公表ジョブカン会計 お問い合わせ()ほか 1 件
ジョブカン会計 お問い合わせ ベンダー公表 ℹ️サポート費用は無料（料金ヘルプに「初期費用・サポート費用は無料」）。利用規約 第6条は、質問できるのは同社の定める曜日・時間帯に限り、内容によっては回答できない場合があると定めている。
採取元: ジョブカン会計 お問い合わせ・利用規約 第6条（サポートサービス）
調査日 |
チャットサポート（リアルタイム、有料プラン契約企業向け）＋ヘルプセンター＋eラーニング「SmartHRスクール」＋カスタマーサクセスによるオンライン運用サポート（メール相談も可）。 ／ 電話サポート窓口の記載は公式サポートページに見当たらず。 ベンダー公表SmartHR サポートページ()
採取元: SmartHR サポートページ・SmartHR サポートページ（SmartHRスクール）・SmartHR サポートページ（オンライン運用サポート）
調査日 |
| 規模 |
公開されていない 会計の各ページと公式ヘルプを読んだ範囲に会計単体の社数は無く、読めたのはジョブカンシリーズ全体の「累計導入実績30万社」という数値だった。会計の利用社数の代理指標としては読めない。会計の利用社数の代理指標としては読めない。 |
登録社数 80,000社以上（SmartHR 上で事業所登録を完了しているテナント数。退会処理済みテナントを除く）。 |
| 解約時のデータ持ち出し |
帳簿・諸表は画面から CSV／PDF で書き出せる（1度の操作の上限は5万件）。解約すると解約希望月の翌月15日に無料プランへ移行またはアカウント停止となり、書き出しは翌月14日までに済ませる必要がある。無料プランではエクスポート自体が制限され、閲覧しかできなくなる。 ベンダー公表公式ヘルプ「解約手続きについ…()ほか 3 件
公式ヘルプ「解約手続きについて」 ベンダー公表 ℹ️利用規約 第9条は「本契約が終了した場合、本契約が終了する日の翌日以降、弊社は利用者記録情報を削除することができる」と定めており、データ保持期間の保証はない。削除したデータの復元機能も無く、ヘルプは定期的に仕訳データを書き出して自社で保存するよう案内している。全データを一括で取り出すバックアップ機能の案内は無く、書き出しは帳票ごとの CSV／PDF 出力（および有料プランの公開 API）による。
採取元: 公式ヘルプ「CSVファイルのエクスポートを行う」・公式ヘルプ「解約手続きについて」・公式ヘルプ「解約手続きについて」（トライアル・無料プラン）・公式ヘルプ「削除したデータを復元する方法はありますか？」・利用規約 第9条（利用者記録情報の保存）
調査日 |
従業員情報・家族情報の登録データは Excel（.xlsx）または CSV 形式でダウンロード可能。「カスタムダウンロードフォーマット」で外部システムへの取り込みに適した形式にもできる。 「ダウンロードできるデータの種類とダウンロードの方法」一覧ページあり（SmartHR基本機能／届出書類機能／年末調整／文書配付の区分。「他のシステムにデータを移行したい場合などにお役立てください」と明記）。ただし一覧本文の閲覧には SmartHR アカウントでのログインが必要。 ベンダー公表SmartHR ヘルプ（従業…()ほか 2 件
採取元: SmartHR ヘルプ（SmartHRを退会する）・SmartHR ヘルプ（従業員情報・家族情報のダウンロード）・SmartHR ヘルプ（ダウンロードできるデータの種類・公開部分）・SmartHR ヘルプ（ダウンロードできるデータの種類・ログイン壁表示）
調査日 |
| 公式連携 |
公式に案内されている連携は、金融機関連携（Miroku Webcash International の Account Tracker）、ジョブカン見積/請求書・証憑管理・経費精算・給与計算との連携、そして消費税/法人税/内訳概況書の達人ファイル書出と弥生科目の取込。いずれも全プランで利用できる。 ベンダー公表公式ヘルプ「金融機関連携につ…()ほか 1 件
公式ヘルプ「料金設定について」（プラン別機能表・各種連携） 編集部確認 ℹ️連携をまとめたディレクトリページは開いた範囲では見当たらず、読めたのはヘルプの「プラン別機能表（各種連携）」の行だが、これは「各プランでご利用いただける機能」の表であって連携の全件表ではない。編集部が ac.jobcan.ne.jp のサイトマップ全件と公式ヘルプセンターを確認した結果、連携ディレクトリに相当するページは存在しなかった（2026-08-05）。
採取元: 公式ヘルプ「金融機関連携について」・公式ヘルプ「金融機関連携について」（注意点）
調査日 |
「120を超える連携サービスや多様な連携方法でSmartHRを便利に活用いただけます」（公式・外部サービス連携ページ）。 ／ 連携方法として並ぶのは CSV 連携・API 連携・データ連携・外部アダプタ・バッチ連携・SSO 連携で、ほかに SmartHR Plus というアプリストアが案内されている。API 連携に対応しているのは一部のサービスに限られる、とも書かれている。 |
| API/MCP |
公開 API があるが、利用できるのは有料プランのみ。利用には管理者から API 利用申請フォームで申し込み、検証環境アカウントの発行を受ける必要があり、連携プログラムは利用者側で開発する。 ベンダー公表公式ヘルプ「【公開API】外…()ほか 1 件
公式ヘルプ「【公開API】外部システム連携の利用方法について」 ベンダー公表 ℹ️API 仕様書自体は申請なしで公開されており（sbx.ac.jobcan.jp のドキュメント）、編集部はそこから仕様を取得している。一方でトークン発行は申請・個別開示の扱いで、申請フォームにはアプリ名・本番環境 Callback URL・検証環境の要否などの入力欄がある。
採取元: 公式ヘルプ「【公開API】外部システム連携の利用方法について」・ジョブカン会計API利用申請フォーム
調査日 |
公開 API あり。「APIの利用には別途お金がかかりますか？→SmartHRをご利用いただいていれば、無料で利用できます。」開発者向けサンドボックス環境あり（SmartHR 未利用者も無料で API を試せる）。Webhook も提供。 |
| MCP 対応 |
公開されていない ヘルプセンター検索でもMCP関連の記事は0件だった。 ジョブカンのヘルプセンター検索（Zendesk API）で MCP・Model Context を引いたが 0 件。ジョブカン共通サイトと DONUTS のニュース（ジョブカン カテゴリ）にも MCP の文字列は無かった。 ジョブカンのヘルプセンター検索（Zendesk API）で MCP・Model Context を引いたが 0 件。ジョブカン共通サイトと DONUTS のニュース（ジョブカン カテゴリ）にも MCP の文字列は無かった。 調査日 |
公開されていない SmartHR の開発者ポータルは API ガイドと Webhook が中心で、MCP・Model Context Protocol の記述は無い。GitHub には SmartHR API を使う MCP サーバー実装（https://github.com/TomoyaGoto/smarthr_mcp_server）があるが、SmartHR 社が出したものではなく第三者のリポジトリである。 SmartHR の開発者ポータルは API ガイドと Webhook が中心で、MCP・Model Context Protocol の記述は無い。GitHub には SmartHR API を使う MCP サーバー実装（https://github.com/TomoyaGoto/smarthr_mcp_server）があるが、SmartHR 社が出したものではなく第三者のリポジトリである。 確認したもの: https://developer.smarthr.jp/ 調査日 |
| API の認証方式 |
Bearer トークン認証 編集部確認 仕様書が宣言する方式は Bearer トークンのみ（HTTP Authorization ヘッダー）。加えて会社を特定する Jbc-Api-Client-Id、年度データを特定する X-Api-Data-Key といった独自ヘッダーが必須。 編集部確認ジョブカン会計API 仕様書…()
ジョブカン会計API 仕様書（認証） 編集部確認 ℹ️保存済みドキュメントに埋め込まれた OpenAPI 定義の securitySchemes は Bearer（type: http, scheme: bearer）1件のみ（編集部が機械的に確認）。申請フォームには「OAuth 2.0 認証による自社サービス・アプリとの連携」という選択肢と Callback URL の入力欄があり、OAuth を使う経路は個別申請の中で案内される模様だが、公開仕様書には OAuth の定義は無い。
採取元: ジョブカン会計API 仕様書（認証）
調査日 |
アクセストークン方式（ただし公開 spec 内の securityDefinitions は未定義）。 |
| レート制限 |
公開されていない 回数の上限値は、読んだ仕様書・API 利用規約・公開 API ヘルプのいずれにも書かれていない。API 利用規約の禁止事項に並ぶ号のうち、負荷に触れるのは「弊社サーバに著しい負荷をかけるような態様」での利用を禁じる一つだけで、回数の数値は無い。 ベンダー公表公式ヘルプ「動作環境」（1つ…()ほか 1 件
API のレート制限（回数上限）は公開されていない ジョブカン会計・見積/請求書API利用規約
採取元: API利用規約 第16条（禁止事項）・公式ヘルプ「動作環境」（1つの伝票に入力できる行数）
調査日 |
アクセストークンごとに 1時間で5000回・1秒間で10回、サブドメインごとに 1分間で50000回までリクエスト可能。制限値を超えた場合は 429エラーが返される（残回数はレスポンスヘッダーで確認できる）。 |
| 仕様の変更頻度 |
仕様書はセマンティックバージョニングに従うと宣言し、現行は 1.0.1、最終更新は 2025年7月28日と表示されている。変更履歴（どの版で何が変わったか）の一覧は公開されていない。 編集部確認ジョブカン会計API 仕様書…()
ジョブカン会計API 仕様書（更新情報・バージョニングポリシー） 編集部確認 ℹ️1.0.1 と最終更新日は、編集部が保存済みドキュメントの表題と「更新情報」欄から読み取った値。ドキュメントには変更履歴セクションが無く、過去版の仕様書の配布場所も案内されていない（編集部が同ページ全文を確認・2026-08-05）。
採取元: ジョブカン会計API 仕様書（表題とバージョン）・ジョブカン会計API 仕様書（バージョニングポリシー）・ジョブカン会計API 仕様書（更新情報）
調査日 |
spec の version 表示は 0.0.1 固定＝変更履歴は spec からは追えない。API 専用のリリースノートページは別途存在（今回未精査）。 |
| API 仕様 |
OpenAPI 3.0 準拠の仕様書がログイン不要で公開されている（バージョン 1.0.1）。エンドポイントは 8 本で、いずれも GET のみ。会計データ・年度一覧の取得と、仕訳日記帳・試算表を CSV でダウンロードするための予約／進捗／取得の3段構えで、書き込み系の操作は無い。 編集部確認ジョブカン会計API 仕様書…()
ジョブカン会計API 仕様書（公開ドキュメント） 編集部確認 ℹ️8 本・全て GET は、編集部が保存済みドキュメントに埋め込まれた OpenAPI 定義（jobcan_ac_openapi.json として抽出保存）の paths を機械的に数えた値。内訳は /account/v1/datas、/account/v1/years、/account/v1/journal_dl（＋/reports/{id}/status・/download）、/account/v1/report_dl（＋/reports/{id}/status・/download）。サーバは本番 api.jobcan.jp とサンドボックス public-sandbox.api.jobcan.jp の2つが宣言されている。
採取元: ジョブカン会計API 仕様書（概要）・ジョブカン会計API 仕様書（表題とバージョン）・ジョブカン会計API 仕様書（file_type）
調査日 |
Swagger 2.0・60 paths / 120 operations（API 仕様 JSON は無認証で取得可能なことを確認）。 編集部確認SmartHR API 仕様…()
採取元: SmartHR API 仕様（保存済み swagger JSON の info 節）・SmartHR API 仕様（保存済み swagger JSON）
調査日 |
| API の方式 |
REST ベンダー公表 ベンダー自身が API の方式を名乗っている文が、公式の資料に書かれている。 | 編集部がまだ確認していません。 |
| API がやり取りする形式 |
JSON ベンダー公表 ジョブカン会計 API について、ベンダー自身の API 仕様書が応答のメディア型として宣言している。根拠は散文ではなく機械可読の宣言で、下の原文はその宣言そのもの。 |
JSON ベンダー公表 SmartHR API v1 について、ベンダー自身の API 仕様書が応答のメディア型として宣言している。根拠は散文ではなく機械可読の宣言で、下の原文はその宣言そのもの。 |
| API 仕様の公開のしかた |
OpenAPI 仕様書 編集部確認 別に仕様書ファイルを配ってはおらず、そのページの中に操作の定義が埋まっている。 |
OpenAPI 仕様書 編集部確認 |
各セルは上から ① タグ／② 編集部より（二次加工）。 各マスの【詳細・出典】で ③④ 測り方・出典・原文（一次資料）がそのマスの中だけに開きます （一括で開くとページが長くなりすぎるため、開く単位を読者が読んでいる単位に合わせています）。 ※「—」は一次資料をまだ確認できていない項目で、「接続できない」という意味ではありません。
連携の方式
両側に公開 API はある — ただしこの組み合わせを名指しした事例（公式連携・iPaaS（システム同士をつなぐ中継サービス） のテンプレート）は見つかっていません
図の説明
左右（狭い画面では上下）の小さな色の口が方式で、同じ色の口どうしが線でつながります（色の意味は一覧の連携マップと同じ）。 線が引かれるのはこの組を名指した資料が在る方式だけで、色が付いていても線が無い口は両側にその方式は在るが、この組の資料はまだ無いという意味です（すぐ下に理由を書いています）。薄い灰の口は片側の方式を確認できていないものです。向きの矢印は、向きまで確認できた方式にだけ 1 本ずつ付きます （ファイルは書き出し側と取り込み側を別々に測るため向きが言えます。API と画面は対称にしか測っていないので、双方向の 1 本で描いています）。 項目名の一致 ≠ 連携可否です。
- 両側に公開 API はある — ただしこの組み合わせを名指しした事例（公式連携・iPaaS のテンプレート）は見つかっていません
- この組ではファイルでの受け渡しは成立しません — ジョブカン（経理・会計） と SmartHR にファイルの面を確認できていません（「無い」と確かめたのではなく、編集部がまだ一次資料で見つけられていない、という意味です）。
- この組では画面への転記は成立しません — ジョブカン（経理・会計） と SmartHR に画面の入力項目を確認できていません（「無い」と確かめたのではなく、編集部がまだ一次資料で見つけられていない、という意味です）。 画面から転記する道具（RPA）は在りますが、この組み合わせをどう運ぶかは利用者が自分で設定する必要があります — 画面から転記する道具の一覧。
編集部はベンダーからの掲載料・送客料・成果報酬を一切受け取りません。判定は編集部の調査記録にある一次資料から、機械で組み立てています。
相談内容はその場で回答に使うだけで、保存しません。
一覧: システム一覧 連携ツール（連携サービス）一覧 AI・自動化ツール一覧 稼働状況・障害情報
記載の誤り・掲載についてのご連絡 → 訂正・掲載のご依頼（無料・無条件・全社同一） 運営者情報
一覧: システム一覧 連携ツール（連携サービス）一覧 AI・自動化ツール一覧 稼働状況・障害情報
記載の誤り・掲載についてのご連絡 → 訂正・掲載のご依頼（無料・無条件・全社同一） 運営者情報